Расскажите о себе
Звоните
или пишите
Сообщение отправлено!
Наши специалисты свяжутся с вами в ближайшее время.
Оставьте заявку и мы перезвоним вам в течение двух часов
resume.pdf

Тим-лид разработки

Мы ищем тим-лида («играющего тренера» с уклоном в backend, .NET) в команду профессионалов для самого важного продукта компании – low-code Платформа интегрированного планирования GoodsForecast. Платформа является базисом для создания всех бизнес-решений компании, позволяет создавать и настраивать сложные и высоконагруженные процессы вычислений (прогнозирование, оптимизация, machine learning и т.д.), интеграции данных, а также пользовательские интерфейсы.

Наш стек: .NET Core + EF Core + OData / PostgreSQL / Redis + MongoDB / Angular + NgRx + Kendo UI / Docker + Kubernetes / YT, Gitlab, git, Confluence

Основные задачи:

  • Выстраивание деливери в текущем активно развивающимся проекте
  • Разработка новой версии продукта на современном стеке
  • Постановка задач другим разработчикам и контроль их выполнения;
  • Управление командой разработки, координация взаимодействия со смежными командами;
  • Участие в проектировании системы;
  • Разработка новой продуктовой функциональности;
  • Рефакторинг и код-ревью;
  • Контроль за выпуском релизов.

Нам важны:

  • Опыт коммерческой разработки не менее 5-ти лет
  • Опыт управления командой разработчиков (от 4-х человек)
  • Хорошие знание .NET Core / C#
  • Опыт разработки микросервисной архитектуры
  • Опыт работы с брокерами сообщений: Redis, RabbitMQ
  • Опыт работы с Docker
  • Опыт работы с Kubernetes
  • Уверенное знание PostgreSQL
  • Опыт работы с High Load: уверенное знание методов оптимизации производительности высоконагруженных систем
  • Опыт работы с NoSQL базами данных (MongoDB, ElasticSearch, Redis)
  • Ответственность, самостоятельность, инициативность;

Плюсом будет:

  • Опыт разработки Low-code систем

 

10 и 1 причина к нам присоединиться

·       Можно развиваться: конференции, хакатоны, внешнее обучение, развитие через обратную связь от руководителя и регулярные 1:1. За последний год повышение в должности получили 20% сотрудников

·       Свой продукт: российский вендор, импортозамещение SAP

·       Всё гибко: гибридный формат – удаленка+офис, гибкое начало дня с 7.00 до 11.00 – комфортно и жаворонкам, и совам, нет бюрократии

·       Зарплаты в рынке: ежегодная индексация, привязка бонуса к результату, белая зарплата, официальное трудоустройство

·       Инновационно: Low-code\no-code платформа, экспертиза в построении эффективных систем ИИ и машинного обучения, инвестиции в R&D до 20% от оборота компании ежегодно

·       Надежно и стабильно: аккредитация в реестре ИТ организаций (льготная ипотека, отсрочка от армии), резиденты ИНТЦ МГУ «Воробьевы горы»​​​​​​​.

·       Интересно работать: задачи, которые не дают выгорать. Креативные подходы, возможность реализовать свой потенциал

·       Классный коллектив: средний возраст 30-32, крутые наставники, отзывчивые коллеги, харизматичный топ-менеджмент

·       Комфортно: нас рекомендуют друзьям и знакомым – только в 2022 году по рекомендации пришло 30% кандидатов от общего числа новичков, к нам возвращаются «сотрудники-бумеранги» - таких среди нас 10%

·       Заботятся о сотрудниках: ДМС со стоматологией, оплата отпусков и больничных 100%, подарки ко Дню Рождения и другим праздникам, чай, кофе и вкусняшки

·       Весело: корпоративы, дартс и настольный футбол в офисе

ПРИСЫЛАЙТЕ ваше резюме и ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ к нашей команде!


Нет подходящей вакансии?
Расскажи о себе — мы что-нибудь придумаем!
Сообщение отправлено!
Наши специалисты свяжутся с вами в ближайшее время.
Заполните форму
и получите ссылку на скачивание Партнерской программы
Сообщение отправлено!
Наши специалисты свяжутся с вами в ближайшее время.
Отправьте заявку на участие
в партнерской программе